PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #36: Organisations- und Psychodynamiken bei knappen Ressourcen Widersprüche benennen, konkretisieren und durchspielen. Szenarioarbeit hilft: Was fällt weg, wenn Ressourcen sinken – ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #35: Softwareeinführung aus systemischer Sicht Jede neue Anwendung erhöht zunächst die Komplexität: mehr Möglichkeiten, mehr Schnittstellen, mehr Transparenz – und ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #34: Hierarchie ordnet, Selbstorganisation bewegt – was gute Führung verbindet Es geht nicht um ein Entweder-Oder, sondern um Führung zwischen Hierarchie und Selbstorganisation. mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #33: Zukunftspsychologie in Organisationen Zukunftsarbeit wird damit zur Quelle von Bindung, Entwicklung – und realistischer Personalstrategie. mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #32: Change Management in der Energiewirtschaft Ob Sicherheit kritischer Infrastrukturen, End-to-End-Prozesse oder Fachkräftemangel – die Energiewirtschaft steht vor ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #31: Herausforderungen agiler Teams Herausforderungen agiler Teams: Erfolgsfaktoren für nachhaltige Hochleistung Die Arbeit in agilen, crossfunktionalen ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #30: Denke Veränderung auf gar keinen Fall als Marke!? Es geht darum, dass in Transformationsprozessen die Marke Stabilität und Orientierung gibt. mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #29: Systemische Hacks Wir arbeiten daran, die Lücke zwischen Theorie und Praxis mit kompakten Erklärungen von beobachtbaren ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #28: Strategie – die Macht des langen Atems Diese kurzfristige Steuerungsfähigkeit und das “Fahren auf Sicht” müssen viele Unternehmen jetzt lernen. Warum wir aber ... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #27: Entscheidungsprämissen – die zentralen Stellhebel der Organisation Im Podcast führen wir die Unterscheidung zwischen Einzelentscheidungen für ganz spezifische Situationen ein... mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #26: Langlebigkeit von Organisationen Wir diskutieren Faktoren und Konzepte, die nicht nur kurzfristige Resilienz, sondern auch echte Langlebigkeit fördern. mehr
PRAXISFELD Podcast Podcastfolge #25: Organisationale Resilienz Als neues Leitkonzept der Unternehmensentwicklung zeichnet sich Resilienz ab, die Meta-Kompetenz von Systemen, sich mit ... mehr