PRAXISFELD Blog - Aus dem Inneren einer Organistionsberatung

Systeme, wie Unternehmen es sind, orientieren sich immer an einer übergeordneten Leitdifferenz. Dieser meist nicht ... mehr

Sensemakingprozesse bewusst gestalten und steuern ... mehr

Mit dem Ausbau unserer Netzwerke schaffen wir Möglichkeiten für zukünftige Herausforderungen. ... mehr

Schnittmengen zwischen Wirklichkeitskonstrukten schaffen und mit Collective Sensemaking Unternehmenserfolge sichern ... mehr

Aus systemischer Sicht ist Digitalisierung mehr als nur der vermehrte Einsatz von Computern und Technik. ... mehr

Wie kann Neues im Unternehmen entstehen und welche Rahmenbedingungen müssen dafür geschaffen werden. ... mehr

Die Unternehmenskultur hat große Macht darüber, was in Unternehmen geschieht und wie es geschieht. Passt die Kultur ... mehr

Unternehmen sind nicht nur Spielbälle ihrer Umwelt, sondern aktive Mitgestalter. ... mehr

Entscheidungen - wir treffen sie täglich, bewusst und unbewusst. Doch wie entscheiden wir, was beeinflusst unser ... mehr

Was hält Organisationen im Innersten zusammen? Wie lässt sich Komplexität bewältigen? Ein antiintuitiver und ... mehr

Was bedeutet antiintuitives Denken - für Dich und Deine Organisation? Und warum hilft es in Zeiten des Erfolges? mehr

Intuitiv suchen wir nach Selbstbestätigung - antiintuitiv und manchmal sogar lebensrettend wäre es, sich auf dem ... mehr