Projektleitungen müssen oft Multi-Talente sein. Gerade in komplexen Projekten prasselt viel auf sie ein. Unser Beratungsangebot bietet gezielte Unterstützung, um den Herausforderungen, die mit der Leitung von Projekten verbunden sind, effektiv zu begegnen. Mit unserer langjährigen Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprojekten helfen wir Projektleitungen, ihre Rolle zu stärken und die wesentlichen Aspekte ihrer Führungsverantwortung zu meistern. Unser Ansatz umfasst einen Dialog, der auf die spezifischen Bedürfnisse der Projektleitungen eingeht, und unterstützt sie dabei, praktische Lösungen zu entwickeln, um die Vielschichtigkeit ihrer Aufgaben zu bewältigen.
Wir bringen unsere Expertise aus vielen Veränderungsprojekten auch für das Sparring von Projektleitungen und deren Teams ein. Nicht immer ist es möglich, eine durchgängige Change-Begleitung zu organisieren.
In diesem Fall begleiten wir "hinter den Kulissen". Vom wöchentlichen Jour-Fix per Videocall bis zu umfangreicheren Analysen und Retrospektiven stärken wir die Projektleitungsfunktion.
Gerade in der Phase, in der ein Projekt aufgesetzt wird, ist es wichtig, Herausforderungen und Ziele gut zu formulieren und die verschiedenen Interessen sowie Kräfte im Blick zu haben. Bei Sparring von Projektleitungen können wir praktisch und konkret unterstützen. Wir denken aber auch vorausschauend mit und blicken mit Ihnen auf das "große Ganze".
